近日，坦劳动和就业部长卡巴卡女士在坦雇主协会第53届年会上表示，坦将对所有私营机构的外籍务工人员进行核查。具体核查将从下月开始，以后每月都进行核查。会上已向参会的私营雇主分发了表格，要求填写外籍雇员的姓名、性别和国籍等信息。
坦上述措施是在如下背景下出台的:
1、近期，坦社会抱怨私营企业和组织给予外国人更多的就业机会，且存在非法用工。
2、坦年轻一代就业率下降,面临生活无着落以及低工资问题。
3、坦劳动力工作态度不积极和缺乏竞争力将使他们失去工作机会的风险。
4、坦中央政府将建立外籍务工人员数据库，替代以往各地分别颁发各自的工作许可的做法。
坦政府希望通过建立统计就业信息，打击外国人在坦非法就业；通过分析坦劳动力工作态度消极等问题成因，提高其劳动力竞争力，保障坦公民就业。
坦政府为保障其公民就业，必将进一步采取措施，打击非法务工、非法用工，规范劳动力市场，保障坦工人合法权益。
我在坦中资公司和华人华侨应及时了解坦相关措施，遵守坦相关法律和政策，努力为坦提供更多的就业机会，为中坦两国经贸关系的不断提升做出更大贡献。
